Tout ce que vous devez savoir sur un visa TN 1 (mis à jour en 2020)

Êtes-vous un Canadien qui a une offre d’emploi aux États-Unis ou cherchez-vous à travailler aux États-Unis? Peut-être êtes-vous un employeur américain qui doit élargir sa recherche du candidat idéal à l’international. Peut-être avez-vous déjà la personne parfaite en vue! Il suffit de faire remplir les documents appropriés. Depuis 1994, l’Accord de libre-échange nord-américain, ou ALENA, régit le commerce entre trois pays. Certaines dispositions de l’ALENA permettaient également aux États-Unis, au Canada et au Mexique de « commercer » des travailleurs dans certaines circonstances. Certaines personnes étaient admissibles à ce qu’on appelait un visa TN 1. Avec le nouvel Accord États-Unis-Mexique-Canada (USMCA) qui doit entrer en vigueur en 2020, vous vous demandez peut-être ce qu’il adviendra du programme de visa TN. Si vous êtes travailleur, vous vous demandez si cela affecte votre capacité à obtenir un visa et à travailler aux États-Unis ou au Canada. Si vous êtes employeur, vous pourriez craindre que cela affecte votre capacité à employer les talents dont vous avez besoin. Peu importe votre situation, comprendre le programme de visa TN et son fonctionnement sous l’USMCA est essentiel. Voici tout ce que vous devez savoir sur un visa TN 1 en 2020.

Qu’est-ce qu’un visa TN1?

Dans le cadre de l’ALENA, le Mexique, le Canada et les États-Unis ont convenu de partager leurs employés. L’entente répondait, en partie, aux préoccupations concernant les personnes qui traversent illégalement les frontières et travaillent dans des endroits où elles ne sont pas qualifiées pour travailler. Les dispositions de l’ALENA ont été conçues pour faciliter le partage des employés, en particulier des professionnels hautement qualifiés. L’ALENA a reconnu que la bonne personne à embaucher ne vit pas toujours aux États-Unis, donc les entreprises pourraient devoir chercher au-delà des frontières pour trouver l’employé idéal. Il y avait des inquiétudes que la nouvelle USMCA supprime soit le visa TN 1, soit apporte des changements importants qui affecteraient la capacité des employeurs à trouver les bonnes personnes. La bonne nouvelle, c’est que le programme de visa TN reste en place sous l’USMCA. Cela continuera de permettre aux ingénieurs, scientifiques et autres professionnels hautement qualifiés de déménager et de travailler au-delà des frontières.

Qui est admissible?

Jusqu’à l’entrée en vigueur de l’USMCA, les trois pays ont convenu de maintenir intact le programme de visa TN de l’ALENA. Même lorsque l’USMCA entrera en vigueur, employeurs et employés ne devraient pas remarquer une grande différence. Le texte de l’USMCA préserve en grande partie les règles telles que présentes dans l’ALENA. Qu’est-ce que cela signifie pour les critères d’admissibilité? L’employé doit être citoyen du Mexique ou du Canada. Ils doivent travailler dans un domaine précis et pouvoir démontrer leurs qualifications. Si le poste ne fait pas partie de la liste de l’USMCA ou si la personne n’a pas les qualifications, elle ne pourra pas obtenir un visa TN1. Il est important de noter que le visa TN 1 n’est pas un visa d’immigration, ce qui signifie que la personne ne peut pas rester indéfiniment aux États-Unis ni obtenir la citoyenneté. Cela fait du TN 1 un excellent choix pour des affectations temporaires. Un TN 1 peut être délivré pour un à trois ans.

Comment en obtenir un?

Les trois pays sont censés maintenir les exigences et procédures pour obtenir un visa TN en grande partie identiques à celles de l’ALENA. Les Canadiens ayant une offre d’emploi dans l’un des domaines admissibles peuvent apporter les documents requis à la frontière. Tu n’as pas besoin de visiter une ambassade d’abord, comme tu le ferais avec d’autres visas. Quels documents devez-vous apporter? Il y a un formulaire spécifique. Vous devez apporter une lettre de votre employeur, détaillant l’offre d’emploi. Vous aurez aussi besoin d’une preuve de votre parcours scolaire. La lettre de votre employeur devrait inclure une partie de cette preuve.

Vous n’êtes toujours pas sûr?

Obtenir un visa TN 1 peut sembler relativement simple, mais il faut s’assurer de bien faire les choses. Il existe de nombreuses ressources en ligne. Commencez par les sites officiels des gouvernements, comme ceux offerts par le gouvernement américain. Vous pourriez aussi vouloir consulter un avocat en immigration ou un avocat en droit du travail, surtout s’ils ont une expérience en droit du travail international. Une autre bonne option est un PEO. Puisqu’ils gèrent régulièrement des situations d’emploi transfrontalières, ils peuvent fournir des conseils. Obtenir un visa TN1 n’a pas besoin d’être stressant. En fait, ça peut être assez facile! Parlez aux professionnels dès aujourd’hui et découvrez si le visa TN1 convient à votre situation.